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25 de marzo de 2025El reciente Decreto-Ley del Gobierno de España exige a todas las empresas implementar un sistema de control horario para registrar la jornada laboral de sus empleados. PaTuMovil Sign se presenta como una solución integral que facilita este proceso, asegurando el cumplimiento normativo y optimizando la gestión laboral.
Acceso web para empleados
PaTuMovil Sign ofrece a los empleados una plataforma en línea donde pueden:
- Consultar su horario de trabajo asignado.
- Gestionar sus fichajes, incluyendo:
- Realizar fichajes de entrada y salida.
- Solicitar fichajes en horarios específicos.
- Verificar el estado de sus fichajes.
- Acceder al histórico de fichajes.
- Acceder a informes personales, permitiendo:
- Revisar informes enviados por el administrador pendientes de firma.
- Consultar informes ya firmados.
- Gestionar ausencias, con la posibilidad de:
- Solicitar días propios y vacaciones.
- Ver ausencias adjudicadas.
- Obtener un resumen de ausencias disponibles y utilizadas.
Acceso web para administradores
Para los administradores, PaTuMovil Sign proporciona herramientas para:
- Gestión de empleados, incluyendo:
- Creación de nuevos empleados o responsables.
- Importación de listados de empleados.
- Acceso y supervisión de fichajes, permitiendo:
- Generar listados e informes de fichajes.
- Gestionar solicitudes de fichajes.
- Identificar fichajes no registrados.
- Gestión de horarios, facilitando:
- Asignar y modificar horarios para cada empleado.
- Administración del calendario laboral, con la capacidad de:
- Asignar días festivos al calendario.
- Manejo de turnos, permitiendo:
- Gestionar los turnos de los departamentos o de la empresa en general.
- Gestión de vacaciones, ofreciendo:
- Visualización de calendarios mensuales y anuales.
- Confirmación de solicitudes de vacaciones.
Ventajas de PaTuMovil Sign
Implementar PaTuMovil Sign en tu empresa proporciona múltiples beneficios:
- Optimización: Simplifica el registro de entrada y salida de empleados, reduciendo errores y mejorando la eficiencia.
- Flexibilidad: Permite a los empleados fichar en cualquier momento y lugar, ideal para equipos remotos o con movilidad.
- Seguridad: Garantiza la protección de datos y el cumplimiento de la nueva ley de control horario.
En resumen, PaTuMovil Sign no solo asegura el cumplimiento del Decreto-Ley sobre el control horario laboral, sino que también mejora la eficiencia operativa y la transparencia en la gestión laboral. Adaptar tu empresa a esta solución digital es un paso hacia una administración más efectiva y conforme a la normativa vigente.